拉了胯的天使
公务员自曝孕期“分活摆烂”，单位急澄清：是配合！没丢包！
云南红河县文旅局一位女公务员的网上“自曝”，把自己送上了热搜！
她说了啥？
1. “我怀孕我最大”式安排：怀孕后先请了两个月假，回来就把大部分工作“分”给合同工同事，自己只干点“保密活”。
2. “在家摆烂”： 之后又在家“摆烂”不上班，直到单位新招了人，才“不得已”回来，还抱怨“住酒店贴钱上班”。
3. “副处老公撑腰”？文中特意提到老公是“市里干副处”，曾劝她辞职享福。
网友炸锅了：
“娇妻文学”上线： 这语气，妥妥的“娇妻”风？
合规性质疑：“体制内孕妇能请这么长？”、“工作全甩给合同工，合理合法？”
特权猜想：“副处老公”是不是她的“通行证”？有无“走后门”？
单位火速回应（关键澄清）：
1. 工作没“丢包”！“不存在分出去、丢包！我们是两人配合干！” 网友可能理解错了。
2. 请假有原因！批假是因为她“怀孕后身体状况不好”，符合规定。
3. 老公身份？“不便评价”，其他情况“正在核实”。
核心矛盾一目了然：
她说：“分活”、“摆烂”、“贴钱上班”。
单位说：“配合工作”、“身体状况批假”。
网友问：到底谁在说真话？工作咋分配的？假条合规吗？“副处”老公有没“助力”？
这场风波，表面是孕期工作安排的“口水仗”，内里却戳中了公众对特权与公平最敏感的神经。一面是自述中毫不掩饰的“任性”，一面是单位略显仓促的“灭火”，真相究竟如何？我们期待阳光照进细节，制度经得起推敲——毕竟，公权力的公信力，最怕的就是“双标”二字。 坐等一个经得起检验的后续！
